Eigenkapital unter der Annahme, dass Sie Aktien oder Anteile an der Gesellschaft bedeuten, ist das Eigentum an einem Stück der Gesellschaft. Dieses Eigentum kommt mit Gesellschaftsrechten nach dem Gesellschaftsrecht, in dem das Unternehmen gechartert wird, zB das Recht auf Aktionärslisten, Drittanbieterrechte, Bezugsrechte, Stimmrechte usw. Optionen sind das Recht, die Aktien zu kaufen Dies bedeutet, dass der Eigentümer der Option einen Vertrag mit der Gesellschaft hat, um die Aktien zu kaufen Dies bedeutet auch, dass die Rechte, die Sie haben, die im Vertrag festgelegten sind und nicht die Rechte unter dem Unternehmen Gesetz bedeutet in der Regel keine Stimmrechte, keine Rechte, die Liste der Aktionäre zu sehen, keine Kündigungsrechte in Bezug auf Kapitalmaßnahmen, keine Drittanbieterrechte, etc. Auch wenn die Firma verkauft wird, werden die Optionen in der Regel ausgegeben, und für die Mitarbeiter wird die Zahlung ausgeübt Durch Gehaltsabrechnung mit zugehörigen Lohnsteuern und ordentlichen Ertragsteuern Anteile ergeben sich in der Regel zu günstigeren Kapitalertragssteuern, die je nach Haltedauer lang oder kurz sind. Ausnahmen können ausgeübt werden Sed durch die Zahlung der Gesellschaft den Ausübungspreis, um die Aktien zu kaufen und damit ein Aktionär Die meisten Startup-Option Pläne erfordern Option Inhaber, um die Optionen innerhalb einer kurzen Zeitspanne des Verlassens des Unternehmens ausüben, oder die Optionen laufen ohne weitere Rechte. Vesting oft gilt für Sowohl Aktien als auch Optionen Für Aktien erlaubt dies dem Unternehmen, die Aktien zu dem ursprünglich für die Aktien gezahlten Preis zurückzukaufen. Für Optionen ist der nicht genutzte Teil gerade auslaufend. Bei den Aktienoptionen handelt es sich um eine Form des Eigenkapitals, wie im Eigentum an Eigentum. Sie beruhen vermutlich auf Eigenkapital - und Aktienoptionen als Aktien - und Aktienoptionen Aktienbestände sind kein ifs no buts, sofern nicht die Aktienoptionen im Gegensatz dazu ein Futures-Kontrakt - oder ein Anlageinstrument sind, wenn Sie es vorziehen Wenn Sie Aktienoptionen erhalten, Das Unternehmen verspricht Ihnen die Möglichkeit, Aktien zu einem vordefinierten Preis an einem gewissen Punkt in der Zukunft zu kaufen. In der Praxis behält ein Unternehmen in der Regel Geld beiseite, um Ihren Bestand an der Stelle zurückzukaufen - Und in diesem Sinne könnten Sie argumentieren, dass Aktienoptionen ein bisschen wie ein Scheck mit einem noch zu bestimmenden Nennwert sind - aber Sie sind nicht verpflichtet, Ihre Aktie zurück zu verkaufen, um die Firma zurückzukehren, wenn Sie Ihre Aktienoptionen ausüben, die ich plötzlich Zweifel habe Vielleicht einige US-Unternehmen tatsächlich tun, dass. derwered Feb 28 15 bei 21 32.Ihr Antwort.2017 Stack Exchange, Inc. Stock Option Counsel - Rechtsberatung für Einzelpersonen Rechtsanwalt Mary Russell berät Einzelpersonen auf Aktienangebot Auswertung und Verhandlung, Aktienoption Ausübung und Steuern Entscheidungen und Verkauf von Start-Lager Bitte sehen Sie diese FAQ über ihre Dienstleistungen oder kontaktieren Sie sie bei 650 326-3412 oder per E-Mail. Wenn Sie ein Job-Angebot von einem Startup mit einer Option zum Kauf von Aktien, die 1 der Firma, können Sie wollen Um die Bevorzugte Stock Liquidation Bevorzugung zu sehen, ob Ihr 1 wäre wirklich 1, wenn das Unternehmen erworben wird Wenn die Liquidation Präferenz hoch ist, möchten Sie vielleicht für mehr Aktien zu verhandeln, um sich für den Verlust in Wert Sie Kann erwarten, wann das Unternehmen erworben wird. Stock V Bevorzugte Aktie. Als Anfänger Angestellter, werden Sie immer Stammaktien als Optionen, RSUs oder beschränkte Lager Wenn Venture-Kapitalisten in Start-ups investieren, erhalten sie Preferred Stock Preferred Stock kommt mit dem Recht auf Vorzugsbehandlung In Fusionsauszahlungen, Stimmrechten und Dividenden Wenn die Firmengründer gepeitscht und den Risikokapitalgebern viele Vorzugsrechte gegeben haben - wie eine 3X Liquidation Präferenz oder teilnehmende Bevorzugte Aktien werden diese Rechte Ihre Auszahlungen in einer Akquisition drastisch reduzieren. Liquidation Preference How It Makes Employee Stock Less Valuable. One Preferred Stock Recht ist eine Liquidation Präferenz Ohne eine Liquidation Präferenz, jeder Aktionär bevorzugt oder gemein würde einen Prozentsatz des Anschaffungspreises erhalten, der dem Anteilseigner des Anteilsbesitzes im Unternehmen entspricht Wenn das Unternehmen für 15 Millionen erworben wurde, Und ein Angestellter im Besitz 1 der Gesellschaft, würde der Mitarbeiter 150.000 ausgezahlt werden. Mit einer Liquidation Bevorzugung werden Vorzugsaktionäre garantiert einen Satz Dollarbetrag des Anschaffungspreises bezahlt, auch wenn diese garantierte Auszahlung größer ist als ihr prozentualer Anteil an der Gesellschaft. Hier ist ein Beispiel für den Unterschied Ein Investor kauft 5 Millionen Aktien von Bevorzugte Aktie für 1 pro Aktie für insgesamt 5 Mio. Nach der Finanzierung gibt es 20 Millionen Aktien der Stammaktie und 5 Millionen Aktien der Vorzugsaktie ausstehend. Das Unternehmen wird dann für 15 Millionen erworben. Ohne Liquidationsvoraussetzung ist jeder Aktionär gemeinsam oder Vorzug würde 0 60 pro Aktie erhalten. Das sind 15 Millionen 25 Millionen Aktien Ein hypothetischer Angestellter, der 1 der Gesellschaft oder 250000 Aktien hielt, würde 150.000 erhalten, die 1 von 15 Millionen. Wenn die Vorzugsaktionäre eine 1X Liquidation Preference und Non-Participating Preferred hatten Stock, würden sie erhalten 1X ihre Investition 5 Millionen vor jeder Stammaktie in einer Akquisition bezahlt werden Sie würden die ersten 5 Millionen der Akquisitionspreis und die restlichen 10 Millionen würden auf die 20 Millionen Aktien der Stammaktien ausstehend 10 Millionen 20 Millionen Aktien der Stammaktie aufgeteilt werden Jeder Stammaktor würde 0 50 pro Aktie bezahlt werden, und hypothetische Mitarbeiter, die 1 der Gesellschaft erhalten würde erhalten würde 125.000.Unsere Nicht-Standard-Rechte, die Mitarbeiter-Aktienwert verringern. Die Standard-Liquidation Präferenz ist 1X Dies ist sinnvoll, da die Anleger erwarten, ihre Investition Dollar zurück zu erhalten, bevor Mitarbeiter und Gründer für die Schaffung von Wert belohnt werden Aber einige Firmengründer geben bevorzugte Aktionäre Mehrfache Liquidationspräferenzen oder Partizipationsrechte, die in einer Akquisition drastisch in Mitarbeiterbeteiligungen abschneiden. Wenn die Vorzugsaktionäre eine 3X Liquidation Präferenz hatten, würden sie 3X ihre ursprüngliche Investition bezahlt, bevor die Stammaktien ausgezahlt wurden. In diesem Beispiel wurde bevorzugt 3X bezahlt Ihre 5-Millionen-Investition für insgesamt 15 Millionen, und die Aktionäre würden re Ceive 0 15 Millionen Anschaffungspreis 15 Millionen Liquidation Vorzug 0 an Stammaktien gezahlt. Preferred Aktie kann auch Partizipationsrechte haben, die unser erstes Beispiel oben ändern würde, um den Vorzugsaktionären einen noch größeren Teil des Anschaffungspreises zu geben. Ohne Partizipationsrechte, Bevorzugte Aktionäre Müssen entweder ihre Liquidationspräferenz erhalten oder an der Teilung des vollständigen Anschaffungspreises unter den allen Aktionären teilnehmen. Im ersten Beispiel haben die Vorzugsaktionäre 20 der Gesellschaft gehalten und hatten eine 5 Millionen Liquidationspräferenz Wenn die Gesellschaft für 15 erworben wurde Millionen, die Vorzugsaktionäre hatten die Wahl, ihre 5-Millionen-Liquidation zu erhalten oder an einer gleichmäßigen Verteilung der Erlöse an alle Aktionäre teilzunehmen. Die gleichberechtigte Verteilung hätte ihnen 3 Millionen 20 von 15 Millionen Akquisitionspreisen gegeben, so dass sie sich entschieden haben, ihre zu nehmen 5 Millionen Liquidation Präferenz, und die restlichen 10 Millionen war Aufgeteilt unter 20 Millionen Aktien der Stammaktien. Wenn die Bevorzugte Aktie hatte auch Beteiligungsrechte, die als Teilnahme Preferred Stock genannt wird, würden sie erhalten ihre Liquidation Präferenz und beteiligen sich an der Verteilung der verbleibenden forts. In unserem Beispiel mit einem 1X Liquidation Präferenz aber Hinzufügen eines Partizipationsrechts, erhalten die teilnehmenden Vorzugsaktien ihre 5 Million Liquidation Präferenz UND ein Teil der restlichen 10 Millionen des Anschaffungspreises gleich ihrem Eigentum an der Gesellschaft. 5 Millionen Liquidation Vorzug 5 Millionen Aktien 25 Millionen Aktien ausstehende 10 Millionen 7 Millionen Millionen Aktionäre erhalten 20 Millionen Aktien Stammaktien 25 Millionen Aktien ausstehend 10 Millionen 8 Millionen. Unser hypothetischen Mitarbeiter, der 1 der Firma hielt, würde 100.000 01 10 Millionen oder 0 67 erhalten Der Erwerbspreis. Employee Focus Berechnung Ihrer Auszahlung. Wenn Sie ein Angestellter eines Startups sind, können Sie Liquidation Präferenz als Kurzschrift für den Mindestpreis verwenden, die das Unternehmen erworben werden müsste, bevor alle Mitarbeiter ausgezahlt werden würde. Wenn der Erwerb Preis ist weniger als die Liquidation Präferenz, werden die gemeinsamen Aktionäre 0 in der Akquisition. Wenn Sie wollen weiter gehen und verstehen, was Sie ausgezahlt werden würde, wenn der Erwerbspreis ist mehr als die Liquidation Präferenz, betrachten diese drei Szenarien. Wenn die bevorzugte Aktionäre haben teilnehmende Bevorzugte Aktie, Ihre Auszahlung Akquisition Preis Liquidation Präferenz Ihre von allen hervorragenden Stock. If der pr Eferred Aktionäre haben Non-Participating Preferred Stock, erhalten Sie die niedrigere von Ihrem Auszahlungs-Akquisition Preis Liquidation Präferenz Ihre von Stammaktien OR. Your Auszahlung Akquisition Preis Ihre Ownership. Employee Fokus Was zu fragen, die Company. These Berechnungen sind kompliziert, also wenn Sie bewerten ein Jobangebot, das Sie vielleicht aus diesen Details herauslassen möchten, lassen Sie es bis zu dem Unternehmen, um Ihnen zu sagen, wie die Liquidation Präferenz würde Sie in einer Akquisition beeinflussen Verwenden Sie diese Fragen zu verstehen, wie die Liquidation Präferenz würde den Wert Ihrer gemeinsamen reduzieren Aktien in einer Akquisition Fragen Sie einfach den CFO diese Fragen.1 Was ist die gesamte Liquidation Präferenz Haben die Investoren Partizipationsrechte.2 Wenn das Unternehmen heute bei der letzten VC-Bewertung gekauft wurde, was wäre meine Aktien wert.3 Wenn das Unternehmen Wurden heute bei 2X die jüngste VC-Bewertung gekauft, was würden meine Aktien wert sein.3 Wenn das Unternehmen heute bei 10X die aktuellste VC-Bewertung gekauft wurde , Was würden meine Aktien wert sein. Dies wird Ihnen ein gutes Gefühl für wie schwer die VC Liquidation Präferenzen sind und wie sie würde abwägen die Wertschöpfung der gemeinsamen Aktien. Founder Focus Verhandeln Sie Ihre Akquisition Auszahlung. Wenn Sie ein Gründer sind Und verhandeln mit einem Erwerber, erwägen, Ihre Investoren neu zu verhandeln Liquidation Preference Auszahlung Alles ist verhandelbar in einer Akquisition, einschließlich der Aufteilung des Akquisitionspreises bei Gründern, Investoren und Mitarbeitern Lassen Sie sich von Ihren Investoren hier nicht als Ihre Rechte in den Dokumenten umschieben Müssen nicht ihre Auszahlung zu bestimmen. Wenn Ihre Investoren drängen, um die volle Liquidation Präferenz und verlassen Sie und oder Ihre Mitarbeiter mit einem kleinen Schnitt der Auszahlung, adressieren Sie diese mit Ihren Investmentbanker Sie können in der Lage sein, Ihnen zu helfen, Ihren Erwerb zu spielen Gegen die Investoren, so dass Sie nicht aus dem Reichtum der Deal ausgeschnitten werden, da die meisten Erwerber wollen, dass die Gründer und Mitarbeiter genug von der Akquisition erhalten Preis, um sie zu begeistern, um mit dem Unternehmen nach dem Erwerb zu bleiben. Stock Option Counsel - Rechtsberatung für Einzelpersonen Rechtsanwalt Mary Russell berät Einzelpersonen auf Eigenkapitalangebot Auswertung und Verhandlung, Aktienoption Ausübung und Steuerwahlen und Verkauf von Start-Lager Bitte sehen Sie diese FAQ über Ihre Dienste oder kontaktieren sie ihr unter 650 326-3412 oder per E-Mail. Dank des Investmentbankers Michael Barker für seine Kommentare zu den Gründer-Fusionsverhandlungen Michael ist Managing Director bei Shea Company, LLC, einer Technologie-fokussierten Investmentbank und führenden strategischen Berater der Software Branchenweit Stock. BREAKING DOWN Stammaktien. Wenn ein Unternehmen in Konkurs geht, erhalten die Stammaktien kein Geld, bis die Gläubiger und Vorzugsaktionäre ihren jeweiligen Anteil an den übrig gebliebenen Vermögenswerten erhalten haben. Dies macht die Stammaktien risikoreicher als die Schuld - oder Vorzugsaktien Stammaktien ist in der Regel übertreffen Anleihen und Vorzugsaktien auf lange Sicht Viele Unternehmen ausstellen Alle drei Arten von Wertpapieren Zum Beispiel hat Wells Fargo Company mehrere Anleihen auf dem Sekundärmarkt verfügbar Es hat auch Vorzugsaktien, wie seine Serie L NYSE WFC-L und Stammaktien NYSE WFC. Die erste Stammaktie wurde im Jahre 1602 von gegründet Die niederländische Ostindische Kompanie und eingeführt an der Amsterdamer Börse Im Jahr 2016 gibt es über 4.000 Aktien an großen Börsen gehandelt und über 15.000 über den Zähler gehandelt Größere US-basierte Aktien werden an einer öffentlichen Börse wie der New Yorker Börse oder gehandelt NASDAQ Es gibt auch mehrere internationale Börsen für ausländische Aktien, wie die London Stock Exchange oder die Japan Börse Unternehmen, die kleiner in der Größe und nicht in der Lage, eine Börse zu erfüllen Anforderungen werden als nicht gelistet Diese nicht börsennotierten Aktien werden auf der Over-The gehandelt - Counter Bulletin Board OTCBB oder rosa Blätter. Für ein Unternehmen, um Aktien zu vergeben, muss es beginnen, indem sie eine erste öffentliche Anstellung Ein IPO ist ein guter Weg für ein Unternehmen sucht ein Gemeinsames Kapital zu erweitern Um das IPO-Verfahren zu beginnen, muss ein Unternehmen mit einem Underwriting Investment Banking-Unternehmen arbeiten, das sowohl die Art als auch die Preisgestaltung der Aktie bestimmt. Nach Abschluss der IPO-Phase darf die Öffentlichkeit die neue Aktie erwerben Der sekundäre Markt. Warum investieren in Stocks. Stocks sollte als ein wichtiger Teil des Investor-Portfolios angesehen werden Sie tragen ein größeres Risiko im Vergleich zu CDs, Vorzugsaktien und Anleihen Allerdings mit dem größeren Risiko kommt das größere Potenzial für Belohnung Over Die langfristige Bestände tendieren dazu, andere Investitionen zu übertreffen, sind aber kurzfristig einer Volatilität ausgesetzt. Es gibt auch mehrere Arten von Aktien. Wachstumsaktien sind Unternehmen, die aufgrund des wachsenden Ergebnisses dazu neigen, den Wert zu steigern. Value-Aktien sind Unternehmen, die im Preis niedriger sind Beziehung zu ihren Grundlagen Value-Aktien bieten eine Dividende im Gegensatz zu Wachstumsaktien Aktien werden nach Marktkapitalisierung entweder in großen, mittleren oder kleinen Large-Caps kategorisiert Wälder sind viel mehr gehandelt und sind ein Hinweis auf ein stabileres Unternehmen Small-Cap-Aktien sind neuere Unternehmen suchen, um zu wachsen, so sind sie viel mehr flüchtig im Vergleich zu großen Caps.
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